  DIE LEITERSCHAFTSPRINZIPIEN JESU
Von Rick Joyner
Einführung
Prinzip 1 – Jesus tat nur, was Er den Vater tun sah
Prinzip 2 – Jesus kam nicht, um Dinge aufzubauen, sondern Menschen
Prinzip 3 – Jesus wählte Sein Leitungsteam nicht danach aus, wer sie waren, sondern wer sie sein würden
Prinzip 4 – Jesus baut einen Tempel auf
Prinzip 5 – Jesus gab seinen Jüngern die Freiheit, zu versagen
Zusammenfassung
Jesus schien absichtlich diejenigen auszuwählen, von denen alle anderen am wenigsten gedacht hätten, daß sie es schaffen würden. Allerdings war Sein Motiv dafür, gerade diese als Leiter auszuwählen, nicht, Menschen zu schockieren oder vor den Kopf zu stoßen. Er konnte in anderen sehen, wer sie werden würden, und nicht nur, wer sie zur damaligen Zeit waren. Rüsten wir die Menschen wirklich zu,
das zu tun, was wir selbst auch tun,
oder haben wir sie nur gesammelt,
um unsere Zuschauer zu sein?
Die Antwort auf diese Frage wird wahrscheinlich
der entscheidende Faktor dafür sein,
ob wir das, was wir empfangen haben,
weise investiert haben, oder ob wir
unser Talent einfach vergraben haben.David war ein Mann nach Gottes Herzen, und er baute die einzige Wohnstätte Gottes, von welcher der Herr in der Schrift sagte, daß Er sie zu einem späteren Zeitpunkt wieder aufbauen würde (Amos 9,11 und Apostelgeschichte 15,16–18). Dies erforderte auf Seiten Samuels große prophetische Offenbarung, um solch eine Bestimmung in einem kleinen Hirtenjungen zu sehen. Auch wir brauchen prophetische Offenbarung, wenn wir die Leiter auswählen sollen, die der Herr gebrauchen wird. Wir können nicht einfach nur die Menschen so sehen, wie sie jetzt sind, sondern wer sie gemäß ihrer Berufung werden sollen. Und dann müssen wir uns selbst in ihre Vorbereitung investieren.
Prinzip 4 – Jesus baut einen Tempel auf 
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